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情人節快到了呢!大家都想好要送另一半什麼了嗎?

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距離情人節只剩幾天,我猜這時候應該還有不少人在煩惱禮物要送什麼對吧?其實這是個每年情人節、聖誕節或是生日都要煩惱一次的問題,所以就想說趁著這個機會,為大家介紹值得推薦的個性單品:COACH 攜帶便利 皮革 / 零錢收納 / 女用短夾_紫紅,好看、實用、大方,送禮自用兩相宜哦~

COACH 攜帶便利 皮革 / 零錢收納 / 女用短夾_紫紅是我心目中實用禮物之一,許多精品類都有出很多類似好看的商品,收到這樣的禮物應該會感動得哭出來吧!不只是情人節禮物,用在生日禮物也適用吼,總之給你們當作參考~~

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挑選象徵愛意的情人節禮物,串連起重要時刻,在洋溢愛與浪漫的節日,歌頌愛的情懷


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寒冷冬季中最溫暖的日子又即將到來,屬於愛人們的西洋情人節!最近空氣中總瀰漫著粉色泡泡,想必是蓄勢待發的戀人們洋溢幸福的在籌畫著這一天,希望為親愛的另一半準備最好的禮物,但如何挑選適合的禮物,又該怎麼做才能展現自己的誠心總是個大難題,如果你也有上述煩惱,今天分享的COACH 攜帶便利 皮革 / 零錢收納 / 女用短夾_紫紅作禮物或許能為你帶來靈感,一起來看看吧~~

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網路購物越來越盛行,許多有情人已經計畫在網路購買送給另一半的甜蜜好禮,共同渡過浪漫的情人節,在此提醒大家,在網路選擇情人節禮物時,一定要注意賣家的評價及選擇安全的付款方式,千萬不可貪小便宜選擇評價有問題之賣家,或者私底下跟賣家交易,以免到了情人節當天,給另一半的驚喜沒有收到,反倒因為被不良賣家詐騙掃興過節。消費者挑選網站購物時,不僅要貨比三家,還是要找一些信用度良好的賣場才能網購開心,收到商品也開心,才是美好的網路購物啊~



希望可以藉由以上介紹,提供給你們更多挑禮物的靈感噢~真的很開心可以跟大家分享這些超值的好物~

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當愛情來臨時檔不住的悸動 只想看見他?她一抹甜蜜微笑


工商時報【呂雪彗╱台北報導】

針對勞保費率逐年調升0.5∼1%,工商企業代表同聲反對,主張應降為0.3%∼0.375%,雇主負擔降為6成。工總代表何語表示,若按年改會草案,10年間雇主負擔保費將增加5,500多億元,平均每年增501億元,國內絕大多數中小企業將「全部禁止調薪」,只剩大企業有能力加薪。

年金國是會議在基金管理及能源分組中,工商界代表對勞動年金改革感到憂心。何語昨(22)日代表工總提出企業衝擊成本分析,他說,若費率依年金改會版本107至108年企業多支出97億元,109、110年195億元,111年290億元,前五年增974億元,平均每年增175億元。

到了112年調高為1%後,企業年支出增加387億元,113年增580億元,114年增678億元,115年增871億元,116年增968億元,117年增1,161億元。用舊制上限費率12%與新制18%比較,10年內企業將大幅增加成本5,516億元,平均每年多支出501億元。如此多數中小企業恐怕都會禁止調升薪資,只有大企業有能力調薪,因此建議勞保費率應緩升,每年為0.3%、最多不逾0.375%。

針對勞保投保薪資上限天花板提高,工商團體也表示反對,何語說,除非每提高一個級距,雇主支付比例(現70%)能降低2%,才不會讓雇主保費負擔愈來愈重。

台灣區石油工會總幹事何麗君也指出,由於中小企業占97%,勞保費率每年調0.5%無法負擔,主張每年應降為0.3%,且政府負攤比例應調升至2成,企業降為6成,且應增加勞保提撥比例彌補缺口,如此勉強可接受。

何語建議勞保基金費率每年應增加為0.3%緩步漸進改革、上限提至15%,企業負擔比率比照健保降為60%,政府增至20%,如以104年工業及服務業受僱人數735萬人,平均投保薪資31,200元計算,雇主每年仍需增加105億元,勉強仍可接受。

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